• 汉高于2026年9月26日迎来成立150周年
• 全球各地将举办周年庆员工庆祝活动
• 德国总部员工庆典预计将迎来约18,000名嘉宾
• 为全球所有员工提供额外一天假期及周年庆专属员工持股项目福利
• 汉高将进一步拓展全球“探索者的世界（Researchers‘ World）”教育项目，并计划推出更多针对科学、技术、工程与数学（STEM）的学习机会

德国杜塞尔多夫2026年9月24日 美通社 －－ 150年前，1876年9月26日，弗里兹•汉高创立了一家小型洗涤剂工厂。如今，汉高已发展成为一家在全球70多个国家拥有约50,000名员工的国际化企业。值此150周年之际，汉高通过遍布全球的庆祝活动，与员工共同纪念这一重要里程碑。

汉高监事会兼股东委员会主席白舒曼博士（Dr. Simone Bagel－Trah）表示：“150年前，我的高祖父几乎无法想象，有一天来自世界各地的50,000名员工能够共同庆祝这一周年纪念。当年的一家小型创业公司，如今已成长为一家全球化企业。这一切的实现，离不开一代代汉高人始终责任在肩、践行先锋精神。”

汉高首席执行官卡斯滕•诺贝尔（Carsten Knobel）表示：“能够持续成功走过150年绝非理所当然。一直以来，我们的员工始终是汉高成功的基石。正是他们的创新思维、专业能力与奉献精神，持续推动公司不断向前发展。因此，这一周年纪念首先属于每一位汉高员工，我也想借此机会向全球员工表达感谢。未来，我们将继续以勇气拥抱变化，携手塑造汉高更加美好的未来。”

全球员工共庆周年纪念

汉高员工遍布全球70多个国家。今年，汉高通过世界各地的庆祝活动凝聚员工力量。这些庆祝活动不仅展现了汉高广泛的国际布局，也彰显了对全球团队长期贡献的认可与感谢。

规模最大的周年庆祝活动之一将于9月26日在位于德国杜塞尔多夫的汉高总部举行。预计约18,000名员工及家属将参与此次庆典。活动现场将全面展示汉高的业务发展、创新成果以及150年的企业历程。同时，还将安排丰富的现场表演、家庭活动以及专为此次庆典特别打造的音乐会。

周年庆员工福利

为庆祝公司成立150周年，汉高为全球员工提供周年庆专属福利。所有员工都将在生日月额外获得一天假期。此外，汉高员工持股计划还将有一次性周年庆专属奖励。公司将在员工个人投资金额基础上额外增加41％的投入，让员工更深入地共享企业发展的成果。

持续拓展全球STEM教育

作为150周年庆的重要组成部分，汉高正通过STEM教育进一步加强其社会承诺。基于“探索者的世界”项目超过15年的实践经验，公司将进一步拓展该项目规模，让全球更多儿童通过动手实践接触STEM教育。

目前，该项目已覆盖亚洲、非洲、中东、欧洲、北美洲和南美洲的20多个国家和地区，惠及超过130,000名儿童。汉高计划在2030年底前为“探索者的世界”增加新增5个常设学习基地，包括位于杜塞尔多夫总部的全新STEM教育中心以及其他国家的4个新的学习基地。移动学习模式将进一步扩大项目覆盖范围，让六个新增国家的儿童也能接触到实践型科学教育。未来几年，汉高将投入数千万欧元用于该项目的持续拓展。

汉高150年发展历程

汉高于1876年创立于德国亚琛，并于数年后将总部迁至杜塞尔多夫。从一家小型洗涤剂制造商起步，汉高稳步成长为全球领先的企业，旗下拥有乐泰、宝莹、施华蔻等核心品牌。

企业家精神、持续创新、国际化发展以及积极应对社会、经济和技术变革的能力，始终是塑造汉高发展的重要力量。如今，公司在工业业务和消费品业务领域均占据领先地位。其中，粘合剂技术业务部是全球粘合剂、密封剂和功能性涂层领域的领导者；消费品牌业务部则在全球多个市场及品类中保持领先地位。

由乔希姆•斯科蒂塞克（Joachim Scholtyseck）教授所著的独立学术研究《汉高从洗涤剂制造商到全球企业》，以全面的学术视角梳理了汉高从创立至今的发展历程。该书已于2026年7月由C.H.Beck出版社出版。

更多信息、图片资料及汉高数字化历史时间轴，可访问汉高官方网站了解。

标签：